まずはペースをつかむことに注力

産休&育休明けで今日からバリバリ仕事に復帰するぞ!という方も、休職明けはスロースタートを心掛けましょう。

今までお休みをさせてもらっていて周りの皆に迷惑を掛けているから、今日からはしっかり働いて。。。
という気持ちはわかるのですが、あまり気負わないことが大事です。

休職前と違って今は自分ひとりではないからです。
保育園やご実家などに子供を預けて職場復帰するということは正直赤ちゃんにとってたいへんなことです。

赤ちゃんにとっては短ければ数ヶ月、長い赤ちゃんでも1年ほどしかまだ生まれてからママと一緒に過ごせていません。
それがいきなり日中どこか知らないところに預けられて。。。ここはどこ?あなたは誰?? 状態でとにかく保育園入所後の数日はパニックです。

長ければ2、3週間はこの状態が続きます。 保育園入所時はどこも慣らし保育があるかと思いますが、数日間の慣らし保育期間だけでは保育園に馴れるのは難しいと思います。

ちなみにうちの子は次男が保育園入所の時、1ヶ月以上泣き続けていました。 (><)。
はじめの一週間は保育園中に響き渡るくらいの泣き声で。
その次の一週間は同じフロアの部屋中に聞こえるくらいの声で。
その次は部屋中に。。。 と
だんだん泣いても来てもらえない。 ここで遊ぶしかないか。。。というように学んでいったようです。

今から思うと懐かしく思えますが、とにかく産休・育児休暇あけの復職は自分ひとりの調子だけの問題ではないということです。

産休・育休をしっかり取得して、その間はあまり熱を出すことも風邪をひくこともなかったのに、保育園入所直前になってはじめて熱が出た、などということもよく耳にします。
赤ちゃん自身も何かを感じているのかもしれないですね。

とにかく復帰後一ヶ月くらいは自分も赤ちゃんも新しい環境になれる間の時間、と思ってゆっくりとペースをつかむようにしましょう。



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